Verslo pulsas

CSR Baltic

Verslo pulsas

CSR Baltic

Susisiekime

Darnumas, Įmonės

Kaip įmonės socialinė atsakomybė padeda pritraukti ir išlaikyti talentus 2026 metais

Kodėl darbuotojai šiandien renkasi ne tik dėl atlyginimo Prieš dešimtmetį į darbo pokalbį atėjęs kandidatas pirmiausia klausdavo apie atlyginimą ir karjeros galimybes. Šiandien situacija kardinaliai pasikeitė. 2026 metais talentingi specialistai vis dažniau klausia: „Kokios jūsų įmonės vertybės?" arba „Ką jūs darote bendruomenei ir aplinkai?" Tai nėra mada ar laikinas reiškinys – tai fundamentalus poslinkis darbo rinkoje, kurį lemia kelios pagrindinės priežastys. Jaunesnioji karta, sudaranti vis didesnę darbo jėgos dalį, užaugo skaitmeninėje eroje, kur informacija apie įm

by www.csrbaltic.lt 0
Darnumas, Įmonės

Kaip Baltijos šalių įmonės naudoja socialinę atsakomybę kaip konkurencinį pranašumą: sėkmės istorijos ir pamokos

Kai geras darymas tampa geru verslu Dar prieš dešimtmetį socialinė atsakomybė Baltijos šalių verslo pasaulyje dažnai atrodė kaip prabanga – kažkas, ką sau gali leisti tik didžiosios korporacijos, norėdamos pagerinti įvaizdį prieš metinę ataskaitą. Šiandien situacija kardinaliai pasikeitė. Estijos, Latvijos ir Lietuvos įmonės pamažu supranta, kad atsakingas verslas nėra tik moralinis pasirinkimas – tai strategija, kuri tiesiogiai veikia pelną, darbuotojų lojalumą ir rinkos pozicijas. Bet kaip tai atrodo praktikoje? Ne teorijoje, ne konsultantų skaidrėse – o realiai? Estij

by www.csrbaltic.lt 0
Darnumas, Įmonės

Kaip įmonės komunikacijos krizės metu formuoja viešąjį pasitikėjimą: praktiniai CSR komunikacijos pavyzdžiai iš Baltijos šalių

Kai audra užklumpa nepasiruošusius Prisimenu, kaip prieš kelerius metus viena Lietuvos maisto gamybos įmonė atsidūrė tikrame komunikacijos viesule. Socialiniuose tinkluose pasklido nuotraukos, kuriose matėsi, švelniai tariant, neideali gamybos higiena. Per kelias valandas situacija peraugo į nacionalinį skandalą. Įdomiausia buvo ne pati krizė – tokių pasitaiko – bet tai, kaip skirtingai elgėsi šis gamintojas ir kitas, panašioje situacijoje atsidūręs konkurentas. Vienas tylėjo dvi dienas, kol parengė „oficialų pareiškimą", kitas per valandą paskelbė vaizdo įrašą iš gamyklos

by www.csrbaltic.lt 0
Darnumas, Įmonės

Kaip įmonės socialinė atsakomybė transformuoja Baltijos šalių verslo kultūrą 2026 metais

Kodėl socialinė atsakomybė tapo ne pasirinkimu, o būtinybe Baltijos šalių verslo aplinka per pastaruosius kelerius metus patyrė tokią transformaciją, kokios niekas nesitikėjo dar 2020-aisiais. Įmonės socialinė atsakomybė (ĮSA) nustojo būti vien gražiais žodžiais pripildytu metinių ataskaitų skyriumi – ji tapo tikru verslo strategijos stuburu. 2026 metais Lietuvoje, Latvijoje ir Estijoje matome, kaip įmonės konkuruoja ne tik dėl pelno, bet ir dėl to, kas labiau prisideda prie visuomenės gerovės. Šis pokytis nėra atsitiktinis. Jaunoji karta, kuri dabar sudaro didžiąją darbo

by www.csrbaltic.lt 0
Darnumas, Įmonės, Socialinė atsakomybė, Verslas

Žalioji inovacija: kaip tvarūs sprendimai keičia lietuvos verslą

Šiuolaikinis pasaulis susiduria su didžiuliais aplinkosaugos iššūkiais, todėl tvarūs sprendimai tampa vis svarbesni. Lietuvos verslas taip pat nėra išimtis – vis daugiau įmonių ieško būdų, kaip sumažinti savo poveikį aplinkai ir prisidėti prie žaliosios ekonomikos plėtros. Šiame straipsnyje aptarsime, kaip tvarūs sprendimai keičią Lietuvos verslo sektorių ir kokią naudą tai gali atnešti tiek įmonėms, tiek visuomenei. Tvarūs sprendimai Lietuvos versle: pavyzdžiai ir praktika Lietuvos įmonės vis dažniau investuoja į tvarius projektus ir technologijas. Pavyzdžiui, kai kurios g

by www.csrbaltic.lt 0
Darnumas, Įmonės

Kaip mažos įmonės gali įgyvendinti socialinę atsakomybę su minimaliu biudžetu ir maksimaliu poveikiu

Socialinė atsakomybė – ne turtingųjų privilegija Dažnai girdime, kaip didelės korporacijos skelbia apie savo CSR iniciatyvas – milijoninės investicijos į tvarumą, globalios partnerystės, blizgantys ataskaitų bukletai. Ir tada žiūri į mažą kepyklėlę ar vietinę IT įmonę su dešimčia darbuotojų ir galvoji: na, jiems tai tikrai ne dabar. Bet čia ir slypi didžiausias mitas, kurį reikia išardyti. Socialinė atsakomybė nėra biudžeto klausimas. Ji yra sprendimų klausimas. Ir paradoksas toks, kad mažos įmonės dažnai gali veikti autentiškiau nei korporacijos, kurios socialinę atsakom

by www.csrbaltic.lt 0
Darnumas, Įmonės

Kaip įmonės socialinė atsakomybė keičia verslo kultūrą Baltijos šalyse 2026 metais

Kodėl socialinė atsakomybė tapo verslo prioritetu Baltijos šalių verslo aplinka per pastaruosius kelerius metus patyrė tikrai įspūdingą transformaciją. Jei dar prieš penkerius metus įmonės socialinę atsakomybę (ĮSA) dažnai laikė tik gražia priedanga ar rinkodaros triku, tai 2026 metais situacija kardinaliai pasikeitė. Dabar tai ne papildomas priedas prie verslo strategijos, o jos pagrindas. Lietuvos, Latvijos ir Estijos įmonės suprato, kad klientai, darbuotojai ir partneriai tikisi kur kas daugiau nei tik kokybiškai paslaugos ar produkto. Žmonės nori žinoti, kokią įtaką v

by www.csrbaltic.lt 0
Įmonės, Priemonės, Socialinė atsakomybė, Verslas

Kaip klientai įtakoja įmonių socialinę atsakomybę?

Klientų vaidmuo formuojant įmonių socialinę atsakomybę (ĮSA) pastaraisiais metais tapo vis svarbesnis. Šiandienos vartotojai yra geriau informuoti ir sąmoningesni apie prekių bei paslaugų poveikį aplinkai, visuomenei ir ekonomikai. Jų sprendimai ir nuomonės turi didelę įtaką įmonių politikai ir praktikai. Šiame straipsnyje aptarsime, kaip klientai gali daryti įtaką įmonių socialinės atsakomybės iniciatyvoms. Vartotojų galia Pasirinkimo galia. Pirkėjai renkasi, kurias įmones remti savo piniginiais ištekliais. Perkant iš įmonių, kurios laikosi etiškų principų, klientai

by www.csrbaltic.lt 0
Darnumas, Įmonės

Kaip Lietuvos įmonės kuria socialiai atsakingą verslą: sėkmės istorijos ir praktiniai patarimai

Socialinė atsakomybė – mada ar tikrovė? Kalbėti apie socialiai atsakingą verslą Lietuvoje pastaruoju metu tapo beveik privaloma. Kiekviena save gerbianti įmonė turi „tvarumo strategiją", „atsakomybės ataskaitą" ir bent vieną nuotrauką iš medžių sodinimo akcijos. Klausimas tik vienas – ar tai realūs pokyčiai, ar tik gerai suvaldytas įvaizdžio projektas? Reikia pripažinti: dalis Lietuvos įmonių iš tiesų daro kažką prasmingo. Bet kita dalis tiesiog perka sau gerą reputaciją pigiai. Kas iš tiesų veikia Paimkime kelis konkrečius pavyzdžius. „Lidl Lietuva" pastaraisiais metai

by www.csrbaltic.lt 0
Darnumas, Įmonės

Kaip CSR strategija tampa verslo augimo varikliu: „Baltic” atvejis ir pamokos Lietuvos įmonėms

Kai atsakomybė nustoja būti tik rinkodaros priedanga Daugelis Lietuvos įmonių vis dar žiūri į socialinę atsakomybę kaip į kažką, ką reikia turėti – kad atrodytų gerai ataskaitose ar pritrauktų ES finansavimą. Tačiau yra ir kitokių pavyzdžių. „Baltic" grupė per pastaruosius kelerius metus parodė, kad CSR gali būti ne išlaidų eilutė biudžete, o tikras augimo svertas. Ne todėl, kad jie tai paskelbė. O todėl, kad tai matosi rezultatuose. Ką „Baltic" padarė kitaip Paprastai įmonės CSR iniciatyvas kuria atskirai nuo pagrindinės veiklos – atskirai komanda, atskiras biudžetas,

by www.csrbaltic.lt 0
« Ankstesnis puslapis Kitas puslapis »